委托企業(yè)

中式快餐，直加過百家

向運營總監(jiān)匯報

工作職責(zé)

1、負(fù)責(zé)推行訓(xùn)練體系，完善訓(xùn)練工具手冊；

2、負(fù)責(zé)訓(xùn)練體系的執(zhí)行、維護(hù)、優(yōu)化；

3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)的組織、實施與考核；

4、配合運營制定專項訓(xùn)練；

5、組織各類競賽，提升員工技能、素質(zhì)，滿足員工發(fā)展需求；

6、負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)效果評估與反饋，不斷改進(jìn)培訓(xùn)效果。

 

任職要求

1、大專及以上學(xué)歷；

2、5年及以上餐飲行業(yè)運營訓(xùn)練的工作經(jīng)驗；

3、熟練掌握培訓(xùn)需求調(diào)研分析、課程開發(fā)講授、培訓(xùn)組織及效果評估等技能；

4、良好的分析能力、溝通能力、執(zhí)行能力；

5、積極陽光正能量。​

 

薪酬福利

月薪8-12k

單休

 

工作地點

合肥